Starten Sie Ihre Karriere mit uns

Die Immo-Hyp GmbH ist seit mehr als 60 Jahren Immobilienverwalter in Ravensburg mit weiteren zahlreichen Standorten in ganz Süddeutschland. Als starker Partner arbeiten wir mit Kunden aus den Bereichen WEG, Zinshaus, Gewerbe und Fondsverwaltung zusammen. Hierbei verwalten wir derzeit rund 15.000 Einheiten. 

Wir sind aktuell auf der Suche nach einer Aushilfe (m/w/d) auf Mini-Job Basis an unserem Service Point in Stuttgart.

IHR JOB IM ÜBERBLICK

• Durchführung von Mietersprechstunden
• Ansprechpartner/in für Mieter vor Ort
• Pflege und Kontrolle technischer Geräte (z. B. Kaffeemaschinen)
• Durchführung kleinerer Botengänge
• Unterstützung bei einfachen Bürotätigkeiten und internen Abläufen

DAS BRINGEN SIE MIT

• Zuverlässige, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
• Freundliches Auftreten
• Flexibilität und Einsatzbereitschaft
• Ein gutes Auge für Ordnung und Sauberkeit
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Kontakt

Klingt nach dem passenden nächsten Schritt für Sie? Dann bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns auf Sie!

Ihr Ansprechpartner ist:
Sebastian Fandert
E-Mail: fandert@immo-hyp.de                       

Über uns

Die Immo-Hyp GmbH mit Hauptsitz in Ravensburg ist ein regional verwurzeltes Unternehmen mit über 60 Jahren Erfahrung in der Immobilienbranche. Mit einem Team von derzeit über 60 Mitarbeitern bietet unser Unternehmen ein umfassendes Dienstleistungsspektrum rund um die Immobilienverwaltung.

Im Zuge der Unternehmensentwicklung ist Immo-Hyp heute über die Region hinaus aktiv: Neben dem Stammsitz in Ravensburg gewährleisten zahlreiche Service Points – unter anderem in Freiburg, Mannheim, München und Mainz – eine persönliche Betreuung vor Ort in weiten Teilen Deutschlands. Trotz dieser überregionalen Präsenz bleiben wir unseren Werten treu. Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit, Verlässlichkeit und transparente Kommunikation mit unseren Kunden haben für uns oberste Priorität.

Als anerkannter Ausbildungsbetrieb fördern wir zudem aktiv den Nachwuchs und investieren in die Qualifikation zukünftiger Fachkräfte. Durch die gelungene Verbindung von Tradition und Fortschritt positionieren wir uns als verlässlicher, zukunftsorientierter Partner rund um die Immobilie.

Vielfalt macht uns stark – daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen jeden Alters, aller Hintergründe, Kulturen und Lebensentwürfe. Auch Menschen mit Schwerbehinderung sind bei uns herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.